大学生首波求职高峰来临毕业生避谈薪水

大学生首波求职高峰来临 毕业生避谈薪水

记者昨获悉，由教育部、人社部联合举办的高校毕业生就业网上招聘活动22日启动，我市高校毕业生可登录相关网站，寻找就业机会。“就业网络招聘周”来啦扬州企业提供600余岗位昨起至28日，为2014年全国高校毕业生就业网络联盟秋季联合招聘周。高校毕业生可登录相关网站，了解招聘信息，寻找心仪单位。记者了解到，我市相关企业参与全国高校毕业生就业网络联盟秋季联合招聘周活动，提供600余岗位。“扬州企业招录岗位主要集中在景观绿化养护、销售和营销经理、机械设备安装、建筑设计师、电子产品维修工、财务经理、幼儿教师，以及网络管理员等。”市人才市场工作人员介绍，一些岗位薪水也颇具吸引力，比如某企业招录销售和营销经理，月薪高达7200元；某企业招录机械设备安装工，月薪开出6000元；至于月薪给出3000元到4000元的企业也有不少。大学生首波求职高峰来临网络渐成求职主渠道“秋季开学之后，参加了五六场校园招聘‘宣讲会’，感到应聘准备时间更紧张了。”小杨是大四学生，突然之间觉得“求职”已是迫在眉睫。不少将于明年暑期毕业的大学生像小杨这样，已将“求职”大事提上日程。市人才市场工作人员分析，今年的大学生求职的第一波高峰已经来临，基本与去年同期。“2015届毕业生的就业形势和往年相比没有太大改变，企业招聘岗位总体需求量没有明显下降的趋势。应该说，经历了‘史上最难就业季’、‘史上更难就业季’之后，大学生们对求职的准备也越来越充分。”记者了解到，今年校园招聘已经开始，不少企业在走进高校揽才的同时，更加注重通过网络的方式来招录毕业生。“一些知名企业喜欢集中到上海、南京高校去招人，而到扬州来的企业不是很多，但是他们在网上欢迎扬州的高校毕业生报名参与。”市人才市场工作人员透露，网络获取信息的便捷，以及沟通的快捷，已逐渐成为大学生求职的主渠道。与此同时，人才市场工作人员提醒毕业生，在求职时要避免两个盲目：一是盲目海投简历；二是所有职位都盲目地投同样的简历。毕业生“转战”二三线城市去年大专以上净流入超万人大学生就业形势严峻，让不少毕业生将眼光放在二三线城市。据了解，2013年首次实现大专以上人才净流入，净流入总量超过万人。“不少大学毕业生在求职时不再盯着‘北上广’，他们挑选更有发展潜力的城市，比如扬州。”市人才市场就业专家分析，扬州的企业对人才的需求量大，而这又得益于近年来的项目建设，“预计明年到扬州来求职的大学生还将持续增加”。上半年，到人才市场参加招聘的企业岗位需求量前三位，依次是机械设计制造类、电子电气自动控制类和市场营销类，各占总需求量的24%、19%和16%。专家分析，机械制造产业是我市基本产业，产业发展带来对三类专业人才的大量需求。毕业生求职避谈薪水“心理价”比往年略有小涨大学生求职，薪酬是绕不过去的话题。据了解，我市上半年一份报告显示，硕士生起薪3500元/月、本科生起薪2800元/月、大专生起薪2500元/月。由此可见，企业提供的薪资与学历关联度较大。将于明年暑期毕业的大学生，对起薪期望值有多高？据了解，不少大学生在求职时避免与企业谈薪酬。“现在很多企业在招聘时主动亮出薪酬，我们没必要去谈。”大学生小胡认为，企业开出的薪酬也是市场上的行情，如果干得好，企业肯定会涨薪留人。 “明年的行情肯定比今年高，预计涨幅也不会很大。”小胡告诉自己，他们心里面也希望企业涨一点，毕竟如今开支大。

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